ทำ Payroll เองวุ่นวายไหม? ปีใหม่นี้...ให้ TimeMint จัดการแทนคุณ

เริ่มต้นปีใหม่...คือช่วงเวลาที่ดีที่สุดในการเริ่มต้นใช้บริการรับทำเงินเดือน 

เพราะการเริ่มใช้ บริการรับทำเงินเดือน ช่วงต้นปี (โดยเฉพาะเดือนมกราคม)ช่วยให้องค์กรของคุณ เริ่มต้นระบบได้ง่ายกว่า และ ลดความซับซ้อนทางเอกสาร ได้มากกว่าเดิม

เมื่อเริ่มใช้งานในเดือนมกราคมคุณไม่ต้องส่งข้อมูลย้อนหลัง เช่น

• รายงานเงินเดือนของเดือนก่อนหน้า

• รายงานภาษี หรือข้อมูลประกันสังคมย้อนหลัง

เพียงส่งแค่ข้อมูลพื้นฐาน เช่น
📄 เงินเดือนพนักงาน
📄 เงินได้และเงินหัก
📄 เงื่อนไขการคำนวณของบริษัท

เท่านี้ก็สามารถเริ่มระบบ Payroll ได้ทันที 

 ถ้าเริ่มกลางปีล่ะ? 

การเริ่มระบบ Payroll “ระหว่างปี” มักจะยุ่งยากกว่า เพราะต้อง

• ส่งข้อมูลเงินเดือนย้อนหลังให้ผู้ให้บริการ

• ตรวจสอบยอดภาษีที่สะสม

• เตรียมออกเอกสาร 50 ทวิ ของพนักงานให้ครบ
  

จึงทำให้ขั้นตอนเริ่มต้นช้าลง และอาจกระทบช่วงยื่นภาษีปลายปีได้

ทำไม “เดือนมกราคม” ถึงเหมาะที่สุด?

✅ เป็นช่วงเริ่มต้นปีภาษีใหม่
✅ ระบบภาษีและประกันสังคมเริ่มนับใหม่
✅ สามารถ “รีเซตวันลา” และข้อมูลการบันทึกเวลาทำงานในระบบใหม่ได้เลย
✅ เหมาะสำหรับองค์กรที่ต้องการเปลี่ยนผู้ให้บริการ หรือเริ่มใช้ระบบ Payroll ครั้งแรก

ทางออกที่ครบกว่า — TimeMint Full Service

บริการรับทำเงินเดือนครบวงจรสำหรับองค์กรยุคใหม่

ให้ TimeMint ช่วยดูแลทุกขั้นตอนแทนคุณ ตั้งแต่
🕓 บันทึกเวลาเข้า–ออกงาน
📝 ระบบลางานออนไลน์
💰 คำนวณเงินเดือนและสวัสดิการ
📑 ออกรายงาน ภาษี และประกันสังคม
📲 สลิปเงินเดือนออนไลน์ผ่านแอปได้ทันที

และยังมีทีมผู้เชี่ยวชาญคอยให้คำปรึกษาด้าน HR และกฎหมายแรงงานอย่างมืออาชีพ

คุ้มค่าสำหรับองค์กรขนาดเล็กและกำลังเติบโต

เพียงเดือนละ 3,990 บาท คุณจะได้ครบทั้ง 3 บริการหลักในแพ็กเกจ SME Smart
(สำหรับพนักงานไม่เกิน 20 คน)

✅ ระบบบันทึกเวลา + ลางานออนไลน์
✅ ระบบคำนวณเงินเดือนตามเงื่อนไขบริษัท
✅ ออกรายงานครบพร้อมสลิปออนไลน์

ครบ จบ สะดวก ปลอดภัย — ทั้งงานเวลาและงานเงินเดือน 

สนใจเริ่มต้นเดือนมกราคมนี้